深夜勤手当
深夜勤手当とは、22時から翌朝5時まで（※）の間の労働に対して支給される割増賃金のことです。
このとき雇用主は従業員に対し、25％の割増賃金を支払う必要があります。
※厚生労働大臣が必要であると認める場合においては、その定める地域あるいは期間については23時から翌朝6時まで。
その他カテゴリ
おすすめ記事
-
現状に満足せず、もっと質の高い医療を提供したい。
～症例数の多い海外の病院で学ぶという選択～
キャリア -
-
-
働きながら考える「医師のキャリア習慣」 前編
医師にキャリア自律が求められる時代
キャリア
人気記事
-
キャリア
-
医師が得する"お金"のハナシ
ライフスタイル -
「山の日」特別企画
キャリア -
ライフスタイル
-
医師が得する"お金"のハナシ
ライフスタイル
医師のためのビジネス選書
-
-
『マネジメント［エッセンシャル版］』-基本と原則
Ｐ Ｆ ドラッカー・著（ダイヤモンド社） - 「マネジメントの父」たるP.F.ドラッカーの大著『マネジメン…
-
『マネジメント［エッセンシャル版］』-基本と原則
-
-
『ビジョナリー・カンパニー』 -時代を超える生存の原則
ジム コリンズ；ジェリー ポラス・著（日経BP社） - 先見的な経営で社会にインパクトを与え、時代を超えて際立った存…
-
『ビジョナリー・カンパニー』 -時代を超える生存の原則
-
-
『EQリーダーシップ』 -成功する人の「こころの知能指数」の活かし方
ダニエル ゴールマン・著（日本経済新聞社） - 優れたリーダーは、人の心を動かし、最高の力を引き出します。成…
-
『EQリーダーシップ』 -成功する人の「こころの知能指数」の活かし方
